Обучение по техносферной безопасности: охране труда в Ханты-Мансийске
Ханты-Мансийск - административный центр Ханты-
Мансийского автономного округа - Югры, расположен на
правом берегу реки Иртыш, недалеко от ее слияния с
рекой Обь. Площадь города - 337,8 кв.км. Население - 98
тыс. человек. Расстояние до Москвы - 2995 км. Город
основан в 1930 году как поселок городского типа, центр
вновь образованного Остяко-Вогульского национального
округа, недалеко от села Самарово, известного с 1582
года. Первоначально носил название Остяко-Вогульск, в
1940 году переименован в Ханты-Мансийск, в 1950 году
получил статус города после вхождения в его состав села
Самарово.
Открытие в регионе нефтяных и газовых месторождений оказало значительное
влияние на экономическое развитие города.
С 1992 года Ханты-Мансийск имеет статус центра автономного округа. Сегодня Ханты-
Мансийск - административный, экономический и культурный центр Ханты-Мансийского
автономного округа, столица одного из самых динамично развивающихся регионов
России.
В городе с большим количеством производственных предприятий проблемы
техносферной безопасности стоят особенно остро. Статистика с экономическим
ущербом и гибелью людей свидетельствует о необходимости совершенствования
системы предупреждения чрезвычайных ситуаций и пожаров, внедрением,
обеспечением функционирования и совершенствованием системы управления
охраной труда и безопасности жизнедеятельности. От адекватного осуществления
управления системой охраны труда зависит как благополучие людей, так и
устойчивость объектов при чрезвычайных ситуациях.
Согласно ч.1 ст. 217 Трудового кодекса РФ каждый работодатель должен создать
службу или ввести должность специалиста по охране труда, если одновременно
выполняются два условия: численность сотрудников превышает 50 человек и
работодатель ведет производственную деятельность, под которой понимается
совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для
превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и
переработку различных видов сырья, строительство, оказание различных видов услуг
(ч.9 ст.209 ТК РФ). Если сотрудников не более 50, то работодатель решает вопрос о
создании службы охраны труда или введении должности штатного специалиста с
учетом специфики производственной деятельности (ч.2 ст.217 ТК РФ).
Многие организации, особенно небольшие, считают, что положения статьи 217
Трудового кодекса РФ на них не распространяются, так как они оказывают различные
услуги и у них нет вредного производства. Однако такая трактовка неверна и грозит
работодателю привлечением к административной ответственности. Трудовой кодекс
РФ относит к производственной деятельности не только изготовление и переработку
продукции, сырья, но и строительство, оказание услуг (ч.9 ст.209 ТК РФ). Например,
банковская деятельность, связанная с кредитованием, расчетами и кассовыми
операциями, хранением и перевозками ценностей, относится к сфере услуг. Поэтому
положения статьи 217 Трудового кодекса РФ распространяются даже на кредитные
организации (письмо Центрального банка РФ от 13 марта 2007 г. № 31-3-8/562).
Игнорировать требования об охране труда накладно – штрафы доходят до 200 000
рублей (ст. 5.27.1 КоАП РФ).
На должность специалиста по охране труда организации численностью более 50
человек может назначаться только работник, имеющий специальную подготовку в
области охраны труда.
Приказом Минздравсоцразвития России от 17.05.2012 № 559 «Об утверждении
Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и
служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей руководителей и
специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда», приказом Минтруда
России от 04.08.2014 № 524н «Об утверждении профессионального стандарта
«Специалист в области охраны труда» установлены требования к образованию
специалиста в области охраны. Он должен иметь специальное образование:
– высшее по направлению «Техносферная безопасность» или аналогичным
направлениям (специальностям) по обеспечению безопасности производственной
деятельности;
– либо высшее и дополнительное профессиональное (переподготовка) в области
охраны труда;
– либо среднее профессиональное и дополнительное профессиональное
(переподготовка) в области охраны труда.
Также в профстандарте указано, что при наличии среднего профессионального
образования необходимо не менее 3 лет стажа работы в сфере охраны труда.
Для организации качественной работы по техносферной безопасности и охране труда
нужно, чтобы специалисты, отвечающие за эту работу были профессионалами своего
дела, а это невозможно без качественного образования. Задачей обучения по курсу
«Техносферная безопасность: охрана труда» является подготовка специалистов по
техносферной безопасности и охране труда для обеспечения практической
деятельности в этой сфере.
Предлагаемая программа обучения полностью соответствует требованиям
Профстандарта «Специалист в области охраны труда» (Приказ Минтруда России от
04.08.2014 № 524н).
Обучающийся, полностью прошедший весь курс обучения и успешно прошедший
итоговую аттестацию (компьютерное тестирование) по данной программе, получает
диплом о профессиональной переподготовке с присвоением новой расширенной
квалификации «Руководитель службы (специалист) по охране труда». Данный документ
подтверждает профессиональный уровень обладателя и его право осуществлять
квалифицированную деятельность в сфере техносферной безопасности и охраны
труда во всех организациях и учреждениях на всей территории РФ.
В нашей Академии вы можете воспользоваться услугами очного, онлайн и
дистанционного обучения по курсу "Техносферная безопасность: охрана труда"
(профессиональная переподготовка от 260 до 510 академических часов).
Образцы выдаваемых дипломов
Скачать учебный план и программу курсов
Смотреть подробное приглашение на курс
Диплом о профессиональной переподготовке)
выдается на основании бессрочной
государственной лицензии на образовательную
деятельность.
Он даст Вам право работать по новой
приобретённой специальности, как и документ
ВУЗа или колледжа.
Можно ли обучиться по курсу «Техносферная безопасность: охрана труда»
в Ханты-Мансийске с нуля?
Да, можно. Обучение в Академии понятно и доступно
даже для новичков. Возможность уже в процессе
обучения применить полученные знания в своей
практической работе. Минимальный отрыв от дел и
персональное расписание. Качественная обратная
связь и поддержка – будут залогом вашего успешного
обучения.
Апробированные коммуникации и документооборот позволяют нам беспрепятственно работать со специалистами из любого региона России.
© АНО ДПО МАПК, ИНН 5835900392, ОГРН 1135800000269
Лицензия на право образовательной деятельности 58Л01 № 0000198, рег. № 11403 от 24.04.2013
Лицензия на право образовательной деятельности 58Л01 № 0000198, рег. № 11403 от 24.04.2013
